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大橋 俊介

地域のお客様と
育む
深い信頼関係。

Person

大橋 俊介
-SHUNSUKE OHASHI

2014年入社
南砺店
営業/店長代理

仕事にやりがいを求め、
千代田機電へ入社

私は以前、まったくの異業種で働いており、現在と同様に営業をしていました。しかし、もっとやりがいがあり、安定した待遇で働ける仕事に就きたいという想いがあり、千代田機電へ転職しました。千代田機電は「レンタル」「販売」「整備」「工事」の4部門の事業を展開していますが、そうした会社でさまざまな営業活動ができることに魅力を感じました。提案できるサービスや商品が多ければ、それだけさまざまな側面からお客様に貢献でき、それが営業としてのモチベーションにつながると思いました。
もちろん、まったく新しい環境に飛び込むので不安もありました。しかし、面接の際にお会いした役員や先輩社員の人柄がとても親しみやすかったので、きっと働きやすい会社なのだろうという印象は入社前から抱いていました。
また、福利厚生面もしっかりしていたので環境面でも安心できましたね。

仕事にやりがいを求め、千代田機電へ入社
お客様からの信頼が仕事に取り組む喜びに

お客様からの信頼が
仕事に取り組む喜びに

現在は南砺店で入社2年目の後輩とともに営業活動に取り組んでおり、店長代理として売上管理や人材育成も行っています。日々の営業活動は、基本的にはお客様のオフィスか現場を訪れ、打ち合わせや提案を行っています。レンタル事業の場合であれば、お客様のご要望や状況を把握し、今後必要になりそうな建設機械などの提案を行っています。南砺店では継続的にお取り引きいただいているお客様が100社前後あります。毎月新規のお客様もいらっしゃるので、本当に数多くのお客様からご依頼をいただいています。
お客様と信頼関係を築くことができ、価格ありきだけではなく千代田機電を選んでいただけるようになると嬉しいですね。建設機械などに関する知識を増やし、ご要望に対して素早い対応を行うことによって、お客様から信頼度が増すのを感じています。レンタルから戻ってきた機械や車両をすぐにサービススタッフに点検・メンテナンスしてもらっておくことで、お客様の急なご要望にも対応できる準備を私たちは常に行っています。お客様からの信頼は、そうしてサービススタッフと一緒に獲得しているものです。

働きやすい環境があるから、
良い仕事ができる

仕事に取り組む上では、常に相手の立場に立って考えて行動するようにしています。お客様はもちろんですが、社内のメンバーに対しても心配りをすることで、みんなでより良い仕事ができると感じています。そして、こうした意識を持っているのは、おそらく私だけではありません。千代田機電の社員は、周りに気遣いができ、仕事を円滑に進められるように努力している人が多いと思います。
そんな千代田機電は、これから入社してくる新入社員にとっても働きやすい環境のはずです。私が入社した当時を思い出してみても、新人育成のOJT制度が整っていましたし、仕事を進めるなかでの不安や悩みは上司が親身になって聞いてくれました。周りのサポートもあって、人見知りだった私も営業として成長してくることができました。現在は私が後輩を育成する立場になっていますが、今の若い世代に合った指導をしていくように意識しており、それぞれの良い面を伸ばしていければと考えています。

働きやすい環境があるから、良い仕事ができる

1日のスケジュール

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